Reply to thread

Message: <blockquote data-quote="Irugal_Bandara" data-source="post: 30498574" data-attributes="member: 583217">ඉන්දියාවලත් එලියට එන graduates ල ප්‍රමාණයට සාපේක්ශව කලින් වගේ opportunities අඩුයි. අපේ වගේ නෙමෙයි උන්ගෙ ජනගහනය හැටියට සෑහෙන්න opportunities ඕනෙ ජොබ් මාකට් එකට අලුතෙන් එන crowd එකට cater කරන්න. ඉතින් දැන් ගොඩක් කම්පනීස්වල ඉන්දියන් උන්ගෙ බලය වැඩි නිසා උන් බලන්නෙ අපේ වගේ රටවල තියෙන projects පුලුවන් තරම් කඩල එහෙට ගන්න.  අනික උන්ගෙ graduates & skilled crowd එක වැඩි නිසා cost එකත් comparatively අඩුවෙන් කරගන්න පුලුවන්.[MEDIA=youtube]RUk4S9OOwgo[/MEDIA]In the Indian state of Gujarat, hundreds of candidates showed up for a walk-in interview. According to one claim 1,800 candidates turned up for just 10 job vacancies at a private firm. In a viral video, a firm was seen holding interviews at a hotel. The hotel was unable to manage the crowd. It led to a stampede-like situation. This is not a one-off incident. Recently, UP Police announced 62 vacancies for the position of a peon. More than 90,000 candidates comprising PhD holders, post-graduates and graduates applied for the vacant position. These incidents hint at a job crisis in India. As per the Indian government data, 16 percent of the youth is jobless.Around 25,000 job-seekers gathered in Mumbai, jostling for nearly 2,200 vacancies at Air India, triggering fears of a stampede.</blockquote>

Verification: Hathara warak wissa keeyada? (Hathara wadi karanna 20)

Top Bottom