අනිවා එක ඇත්ත . කරන දෙයක් audit වෙන්නේ නැති විදියටDelete unama nikan hari sakayak awith nadu dammoth laksha ganan lawyers lata gewanna, oppu unoth hireth yanna wena wada.
Delete unama eelangata ena ekage bella yana nisa u kohoma hari hoyala muwa mattu karanawa.
Ehenam slowly wede del karapan. Inna kaledima hard drive ehema currupt karapan. Make it a huge budget for it maintenance it self. Db eke duplicate table hadapan legit name ekka.Delete unama nikan hari sakayak awith nadu dammoth laksha ganan lawyers lata gewanna, oppu unoth hireth yanna wena wada.
Delete unama eelangata ena ekage bella yana nisa u kohoma hari hoyala muwa mattu karanawa.
මොකෝ වෙන්නේ...තාම most wanted ගහනවද?හප්පට සිරි හෙන කාලෙකින් දැක්කෙ. ඔහොම කරන්න හැම කම්පැනියම රෙඩි නෑ ඒකයි අවුල.උබ ලකී ඇති, 90% ක්ම චොර ටයිට් බජට් වල යන අය පොඩ්ඩක් වත් ආයේ වෙනස් වෙන්නෙ නෑ.මොනව කරත් සමහර තැන් වල වෙනස් කරන්නත් බෑ.

ඒත් interview එකේදි rough idea එකක් ගන්න පුළුවන් සාමාන්යයෙන් මොන වගේ company එකක්ද කියලා 
technology එකත් එක්ක අපි ඉස්සරහට ගියේ නැත්තන් අමාරු වෙනවාමට මේ හිතාගන්න බැරුව ඉන්නේ. මේ දවස් වල Linux, cloud related ඉගෙන ගන්නව ෆුල් හොල්මන් බන්.වයසත් එක්ක ප්රතිවිපාක පන්නගෙන ආපු තරම කියන්නේ අවුරුද්දක්ම තාම ගෙදර. මාරම ඩැමේජ් එකක් non IT හිටිය කියන්නේ.



This is the way. Make the management fear "what will happen if you leave the company".මම කලින් IT related නොවන companies 2ක හිටියා. කිසි අවුලක් නෑ IT infrastructure development වලට හොඳට ගෙවනවා
හැබැයි මෙහෙමයි තියෙන වැඩ ටික කරගෙන ඔහේ ඉඳල හරියන්නේ නෑ. proposals දාන්න ඕනේ මේ යන විදිහ හරි නෑ technology එක පැත්තෙන් තව advance වෙන්න ඕනේ කියලා
එහෙම උනොත් මේවා තමයි හම්බවෙන benefits එතකොට මෙච්චර ගානක් ඉතුරු කරගන්න පුළුවන් වගේ කියලා management එකට convince කරවන්න ඕනේ![]()
Inna kale kalama backup gaththe naththe ai kiyala muta thama kela wenne. Resign letter eke lassanata liyala dei ai kohewath job ekak nolabenna.Ehenam slowly wede del karapan. Inna kaledima hard drive ehema currupt karapan. Make it a huge budget for it maintenance it self. Db eke duplicate table hadapan legit name ekka.
Index makapan. Cracked version ehema duwanam ea company walata inform karapan.
Physically network loop karapan switch wala. Eeta passe switch eka pitchchila kiyapan.
Niwaduwak daala eda reata servers down wenna schedule ekak daala palayan.
IndeedThis is the way. Make the management fear "what will happen if you leave the company".
How to: Contribute to the business process in a unique way (obviously from the technology wise) thus giving you a bargaining power

Table duplicate kara kara sequential backup ganin.Inna kale kalama backup gaththe naththe ai kiyala muta thama kela wenne. Resign letter eke lassanata liyala dei ai kohewath job ekak nolabenna.
Ehema liwwe nathath yana aluth company eken call karala ahuwama niyama recommendation ekak dei.
Gong wada nokara honda resign letter ekak liyan maru wennai thiyenne.
ubage English knowledge eka kohomada. mata CV eka dapan. gemak gahala denna puluwanda balanna. padi denna baru hukaganna kiyala ayin wena ekai karanna thiyanne.මම් මචන් මේක කියන්නේ අත් දැකීමෙන්, තවත් කෙනෙක් අමාරුවේ වැටෙන්නේ නැති වෙන්න. මම් අවුරුදු 6ක් IT Related නොවන Export product හදන company එකක වැඩ කරනවා. IT Support විදියට තමයි ඉන්නේ. කලින් වැඩ කරලා Experience එක අවුරුදු 3ක් තියෙනවා. උබලා මම් ගන්න පඩිය දන්නවානම් හිනා යනවා. මාසේ අන්තිමට අතට එන්නේ 25 යි. මම් බැදලා බබෙකුත් ඉන්නවා. මේ පඩියෙන් තමයි ඉතින් සේරම වැඩ කරන්නේ. මම් උපරිම සේවයක් රැකියාවට කරනවා. මම් පාඩුවේ වැඩ කරන් ඉන්න පුද්ගලයෙක්. වැඩිය Staff එක්ක නෑ. මේකේ ගොඩක් අය කරන්නේ boss ට කැපිලා පේන්න වැඩ දාන එක. කේලම් කියලා ලකුණු දාගන්න එක. ගොඩක් අය Education Level අඩු වුනත් Working Experience අඩු වුනත් මට වඩා 4 ගුණයක පඩියක්, Increment, ගන්න අය ඉන්නවා. මේකේ වැඩ කරපු කෙනෙක් Boss ට මම් ගැන කේලම් කියලා මගෙ Background එක කාලා මිනනිහටම අන්තිමට මේකෙන් අයින් වෙන්න වුනා.
මම් HR එකට Appeal කරා salary වැඩි කරන්න කීප සැරයක්ම. HR එකේ Manager හොදයි ටිකක්. පොරත් දන්නවා මම් ගන්නේ අඩු පඩියක් කියලා. මිනිහා මට කිව්වා මම් ගැන Boss ට කේලම් කියලලු තියෙන්නේ කලින් Manager කෙනෙක් ඒ නිසා Boss මට ඒ හැටි මට කැමත්තක් නෑ කියලා. මම් මෙච්චර අවංකව job එක වෙනුවෙන් වැඩ කරලත් ඒ නිසා මට අඩු සැලකිලි. අලුත්ම තත්වය මට ඇරෙන්න ඉතිරි අයට මේ පාරත් Increment දෙන්න යන්නේ. ලොකු කළකිරීමක් මචන් තියෙන්නේ. මම් හිතන් ඉන්නේ මේකෙන් ලගදිම අයින් වෙන්න. ගාමන්ට් එකක වැඩට ගියානම් මීට වඩා පඩියක් ගන්න තිබුනා. මට හිතාගන්න බැරි ඇයි මෙච්චර හොදට ඉදලත් මට මේවගේ වෙන්නේ කිියලා. මම් ජොබ් එකෙන් දෙන වැඩේ සුපිරියටම කරපු කෙනෙක්, එක එකාලට පන්දම් අල්ලන්න ගියෙත් නෑ. මම් පරණ කෙනෙක් වුනත් අලුතෙන් වැඩට ගන්න කෙනෙක් මම්වගේ Double පඩියක් ගන්නවා. මේකේ ඉන්න අයට IT Filed එක ගැන කිසි Idea එකක් නෑ. කරන දේවල් ඒහැටි ගානක් නෑ. මම් වැරදි තැනකට වැටුනේ. ජීවිතේ පාඩම් ගොඩක් ඉගෙන ගත්තා මිනිස්සු ගැන. ඒක ගැන හිතලා හිත හදාගන්නවා.
පාර්ට් ටයිම් කියලත් මොනව කරන්නද බන්. ගන්නෙත් නෑ එහෙම. මේවගෙ වැඩ කරා කියන්නේ කරන්න දන්න දේකුත් නෑ කරපු දේකුත් නෑ වගෙ තමයිMn nam danna IT karana unta kiynwa....Part time arenna full time nam non IT company walata yanna epamai kiyala...
Atharinna epa bn...meke un udaw karai...kohomhari goda palayan...![]()
මොන මොස්ට් වෝන්ටඩ් ද. මාව මටම මෝස්ට් වෝන්ටඩ් වෙලා ඉන්නේ. ඉන්ටවීව් එකේදි ඉතින් බොසාලා ගෙ වැඩ වගේ දේවල් හිතාගන්න බෑනේ. මාස 3-4ක් ගිහාම තමයි එක එකාගේ ගති ලක්ෂන එලියට දාන්න පටන් ගන්නේ. මමනන් ශෙප් එකේ ගේම ගහන් ඉන්නවා හැම එකාම හොදින් තියාගෙන පුලුවන් තරන්. ඒ වුනට ඕවට සෙට් වුනාම ආයෙ වෙන මොනවත් කරගන්න බෑ. ඔව් ප්රක්ටිකල් කරගන්නත් තැනක් සෙට් වෙන්න එපැයි. චාන්ස් එකක් ගන්නත් ලේසි නෑ ඕක තමයි අවුල. ලක් එක නැති එකත් එක රීසන් එකක් තමයි. දැන් unemployed කියල 1yr වැදිල තියෙන්නේ ඕකත් ලෝක ප්රශ්නයක් වෙනව.මොකෝ වෙන්නේ...තාම most wanted ගහනවද?
සමහර තැන්නන් එහෙම තමයිඒත් interview එකේදි rough idea එකක් ගන්න පුළුවන් සාමාන්යයෙන් මොන වගේ company එකක්ද කියලා
technology එකත් එක්ක අපි ඉස්සරහට ගියේ නැත්තන් අමාරු වෙනවා
මේ field එකේ ගොඩක් interviews වල qualifications බලන්නෙත් නෑ practical experience ගැන තමයි ප්රශ්න අහන්නේ
linux නන් දැන් මටත් touch වෙන්නෙම නෑ![]()
ලින්ක්ස් වලත් බේසික් terminal command ටික කවර් කරගන්නව හිමීට. ගොඩක්ම aws, azure ඉගෙන ගන්න ට්රයි කරන්නේ මේ ටිකේ. ඒත් ඉතින් ශුවර් පිට නෙවෙයි කරන්නේ. AD බලාගන්නත් ඕනි මෙලොම දෙයක් මතක නෑ.ඕවා දන්නේ නැතුව ඇරගෙන වැඩකුත් නෑ.මාර අවුලක ඉන්නේ වෙලාවකට කරන්න හිතෙන්නෙත් නෑ. ගේම් නන් ඉතින් ගහන්න ගත්තම එක දිගට ගහනව stress එක රිලීස් කරගන්න 
අතලොස්සයි බන්. IT related කම්පැනි වල IT Department වලට ගිහාම ටෙක්නොලොජි වෙනස් වෙනවා , අයිටී නොවන ලබ්බවල් කර කර ඉන්න ඕනි නෑනේ.පිස්සු ද බන් ඔහොම generalize කරලා කතා කරන්න. ඕන තරන් IT කරපු උන් company වල IT department ඉන්නේ හොදට. knowledge එක ඌ update කර ගෙන company එකේ business වලට utilize කරන්න තමයි උන් ඉන්නේ. එහෙම ජොබ් prefer කරන උන් ඕන තරන් ඉන්නවා මන් දන්නා විදියට.
1 Year සීන් එකනන් කොරෝනා පිට දාල ශේප් කරගන්න පුළුවන්මොන මොස්ට් වෝන්ටඩ් ද. මාව මටම මෝස්ට් වෝන්ටඩ් වෙලා ඉන්නේ. ඉන්ටවීව් එකේදි ඉතින් බොසාලා ගෙ වැඩ වගේ දේවල් හිතාගන්න බෑනේ. මාස 3-4ක් ගිහාම තමයි එක එකාගේ ගති ලක්ෂන එලියට දාන්න පටන් ගන්නේ. මමනන් ශෙප් එකේ ගේම ගහන් ඉන්නවා හැම එකාම හොදින් තියාගෙන පුලුවන් තරන්. ඒ වුනට ඕවට සෙට් වුනාම ආයෙ වෙන මොනවත් කරගන්න බෑ. ඔව් ප්රක්ටිකල් කරගන්නත් තැනක් සෙට් වෙන්න එපැයි. චාන්ස් එකක් ගන්නත් ලේසි නෑ ඕක තමයි අවුල. ලක් එක නැති එකත් එක රීසන් එකක් තමයි. දැන් unemployed කියල 1yr වැදිල තියෙන්නේ ඕකත් ලෝක ප්රශ්නයක් වෙනව.ලින්ක්ස් වලත් බේසික් terminal command ටික කවර් කරගන්නව හිමීට. ගොඩක්ම aws, azure ඉගෙන ගන්න ට්රයි කරන්නේ මේ ටිකේ. ඒත් ඉතින් ශුවර් පිට නෙවෙයි කරන්නේ. AD බලාගන්නත් ඕනි මෙලොම දෙයක් මතක නෑ.ඕවා දන්නේ නැතුව ඇරගෙන වැඩකුත් නෑ.මාර අවුලක ඉන්නේ වෙලාවකට කරන්න හිතෙන්නෙත් නෑ. ගේම් නන් ඉතින් ගහන්න ගත්තම එක දිගට ගහනව stress එක රිලීස් කරගන්න
![]()



Good bn, Skills and Experience tiyenawa nehලගදිම අයින් වෙන්න